12月17日，集團監(jiān)事會主席鄭欽平主持召開監(jiān)事會一屆第六次會議，集團職工監(jiān)事、各子集團監(jiān)事參加會議。

會上，鄭欽平以《六項紀律引領，文化自覺賦能》為題，圍繞黨的“六大紀律”的主旨要義和規(guī)定要求，為全體監(jiān)事上了一堂生動的紀律黨課，并進一步要求，全體監(jiān)事要將學習內容內化于心、外化于行，努力使黨規(guī)黨紀內化于心、外化于行，真正做到知敬畏、存戒懼、守底線。

會議指出，要全面梳理2024年工作中存在的問題，認真謀劃2025年工作，落實五個“一”的要求，即：參加一次能力提升培訓、開展一次項目現(xiàn)場調研督導、進行一次履職點評活動、專題報告一次重大風險問題、專題督辦一次重點工作。

會議強調：一要嚴格履行好“一崗雙責”，管好自身、管好服務對象、管好家人，落實好主體責任和監(jiān)督責任，在管業(yè)務的同時更要加強自身的作風建設；二要切實落實好監(jiān)督要求，嚴格按照相關法規(guī)及內控制度，做好本職工作，突出監(jiān)督重點，以全年經營目標各階段的重點事項進行監(jiān)督，主動發(fā)現(xiàn)在監(jiān)督過程中存在的問題，及時向監(jiān)事會報告；三要大力提升自身的能力和本領，主動學習各業(yè)務領域的新法規(guī)、新制度，與時俱進，提升監(jiān)督本領，為企業(yè)更好服務。

（監(jiān)事會辦公室  李雁云）